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西峡县桑坪镇四个“强化”促干部作风转变!

发布日期:2019-12-03 10:15:53 查看次数: 4268 

核心提示: 为切实加强干部职工作风建设,树立责任意识,提高工作能力和办事效率,使全体干部职工作风硬起来,执行力强起来,西峡县桑坪镇四个“强化”力促干部作风大转变。强化主体责任意识,确保责任上肩。强化监督执纪问责,

(河南经济日报张治中记者张东丽、周美娇)为了加强干部职工作风建设,树立责任感,提高工作能力和效率,使全体干部职工作风坚决有力地贯彻执行,西峡县桑平镇的四次“集约化”行动促使干部职工作风发生了巨大变化。

增强主体的责任感,确保责任在肩上。关注思想党建,注重目标教育、党性教育和警示教育。坚持学习教育的重点,搞好党风廉政建设,加强典型案例学习,增强政治稳定。

加强监督、纪律和问责,提高制度执行力。我们将坚决“复查”每一个违反政治纪律和规则的案件。加大对违纪案件的调查处理力度,特别要突出“三大一大”的监督力度;惩罚与预防相结合,积极寻找案件来源,寻找线索,查案育人;坚持快速调查、快速解决,不断提高办案效率。各村各单位将实行全面严格的党政管理,主要责任情况与个人绩效完全挂钩。

加强制度建设,认真履行职责。全面量化党的全面严格管理的主要职责,用制度管理人和事。

我们将强化责任,全面推进工作实施。全面严格的党务管理将与其他工作一起安排、监督和考核,一岗两责。党委书记要认真落实最高领导人的“四个亲自”精神,做好领导示范工作。承担主要责任,压力传递到位,工作措施落实。所有落实主要责任的工作都将是长期的、小的、小的,并将生根发芽。全面推进和巩固全面从严治党的压倒性趋势,将为“富山镇、生态镇、边境贸易中心”建设提供强有力的政治和纪律保障。

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