Beispiel für diagnose des verhaltens. Funktionsbereich der führungskraft individuell angepasst sein. Wird das 360 grad feedback zur verbesserung der management und führungskompetenzen eingesetzt muss der fragebogen beobachtbares und veränderbares verhalten erheben für auswahlentscheidungen die auch persönlichkeitsmerkmale erfassen schlagen wir die 360 grad beurteilung vor.
